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記者簡(jiǎn)介
 綦富
“讀萬(wàn)卷書(shū),行萬(wàn)里路”,酷愛(ài)攝影與寫(xiě)作,現(xiàn)供職濰坊聯(lián)通高密分公司,任紀(jì)委副書(shū)記、綜合黨群紀(jì)檢主任。高密夏莊人,70年代夏生于紅高粱之鄉(xiāng)(莫言家鄉(xiāng))--高密東北鄉(xiāng)膠河岸邊小村莊,清初侍讀大學(xué)士綦翰林后裔。
    系山東省作家協(xié)會(huì)會(huì)員、山東省青年作家協(xié)會(huì)會(huì)員、山東省通信行業(yè)攝影協(xié)會(huì)會(huì)員、濰坊市作家協(xié)會(huì)會(huì)員、濰坊市紅色文化研究會(huì)會(huì)員、濰坊聯(lián)通攝影協(xié)會(huì)會(huì)員、高密市作家協(xié)會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng)、若蘭詩(shī)社社員、高密三賢文學(xué)社社員、紅高粱文學(xué)社社員、高密市詩(shī)詞楹聯(lián)藝術(shù)家協(xié)會(huì)理事、高密市第一屆文代會(huì)代表、高密市委老干部工作聯(lián)絡(luò)員,2024年榮獲“山東聯(lián)通黨建宣傳先進(jìn)個(gè)人”稱(chēng)號(hào)。
    至今共在大小報(bào)刊或網(wǎng)站等新聞媒體發(fā)表新聞、文學(xué)、攝影等作品5800余件(篇),獲獎(jiǎng)134次,代表作《莫讓“承諾”變“陳諾”》、《“體驗(yàn)消費(fèi)”拓“市”說(shuō)》、《服務(wù)技巧說(shuō)》等先后榮獲全國(guó)電信企業(yè)報(bào)優(yōu)秀新聞獎(jiǎng)二等獎(jiǎng);文學(xué)作品散文《心中的湖》、組詩(shī)《心語(yǔ)》、詩(shī)歌《站臺(tái)》先后被評(píng)為第三屆、第四屆當(dāng)代精短文學(xué)優(yōu)秀作品征文比賽一等獎(jiǎng);詩(shī)歌《故鄉(xiāng)》、《竹泉之行》先后榮獲山東省青年作家協(xié)會(huì)組織評(píng)選的新銳青年優(yōu)秀文學(xué)作品詩(shī)歌類(lèi)二等獎(jiǎng)和全省優(yōu)秀文學(xué)作品獎(jiǎng);散文《水憶情緣》榮獲2018年濰坊市委宣傳部、濰坊市委老干局組織開(kāi)展的“記憶·濰坊”征文二等獎(jiǎng);先后被《人民郵電報(bào)》、《通信產(chǎn)業(yè)報(bào)》、飛象網(wǎng)、《山東郵電報(bào)》、《山東聯(lián)通報(bào)》、《濰坊日?qǐng)?bào)》、《濰坊晚報(bào)》、《濰坊聯(lián)通報(bào)》等評(píng)為優(yōu)秀特約記者或模范通訊員;言論《細(xì)節(jié)決定成敗》、散文《渴望夢(mèng)想》、攝影《獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷》先后被《山東聯(lián)通報(bào)》評(píng)為2011、2012、2013年度文藝類(lèi)優(yōu)秀作品獎(jiǎng);紀(jì)實(shí)散文《我的高密我的家--記高密民俗與文化》獲中國(guó)聯(lián)通山東省分公司組織評(píng)選的《山東聯(lián)通》報(bào)2015年度文化類(lèi)優(yōu)秀作品獎(jiǎng)。
    本人信奉:天行健,君子以自強(qiáng)不息;地勢(shì)坤,君子以厚德載物!
    座右銘:實(shí)干只爭(zhēng)朝夕,奮斗不負(fù)韶華!
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山東濰坊聯(lián)通高密分公司分批次組織員工健康查體

2024年7月26日 11:16 CCTIME飛象網(wǎng) 作 者:綦富

    為切實(shí)保障員工的身體健康,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,完善企業(yè)福利制度,構(gòu)建和諧的企業(yè)環(huán)境,充分體現(xiàn)公司對(duì)員工的關(guān)心關(guān)愛(ài)及以人為本的經(jīng)營(yíng)理念,日前,濰坊聯(lián)通高密分公司分批次利用周末休息時(shí)間組織員工進(jìn)行了年度健康查體。體檢項(xiàng)目包括一般檢查、內(nèi)科、外科、眼科、心電圖、胸部CT、彩超、血常規(guī)等。

     定期查體不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé),更是對(duì)家庭負(fù)責(zé),對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé),對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)。一直以來(lái),高密分公司高度重視員工的身心健康,定期組織員工進(jìn)行健康查體,建立員工健康檔案,以便更好地對(duì)員工的身體健康狀況進(jìn)行跟蹤記錄,確保每位員工都能以飽滿(mǎn)的熱情、健康的體魄投入到工作中。

    通過(guò)體檢,既讓員工了解了自身身體狀況,也讓員工進(jìn)一步增強(qiáng)了自我保健意識(shí)和疾病防控意識(shí)。公司這種以實(shí)際行動(dòng)關(guān)心關(guān)愛(ài)員工的暖心舉措,讓員工切身感受到了企業(yè)的溫暖,既增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力,也進(jìn)一步提升了員工的獲得感、幸福感和歸屬感,受到廣大員工的歡迎和點(diǎn)贊。(綦富)

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