3月20日,亞馬遜首席執(zhí)行官Andy Jassy在給員工的備忘錄中表示,亞馬遜將在未來幾周內(nèi)將進(jìn)一步裁員9000多人。
此前一輪亞馬遜的裁員從去年11月開始,一直持續(xù)到今年1月,一共裁掉了超過1.8萬名員工。
最新一輪裁員預(yù)計(jì)將影響亞馬遜的云計(jì)算、廣告、人力資源和Twitch直播等部門。
消息發(fā)布后,亞馬遜股價跌幅收窄,收跌1.25%報(bào)97.71美元。
Jassy說:“亞馬遜決定裁掉更多員工,以精簡成本。這主要是處于對經(jīng)濟(jì)近期存在的不確定性的考慮。我們今年年度計(jì)劃的首要原則是精簡,同時使我們能夠繼續(xù)大力投資于關(guān)鍵的長期客戶體驗(yàn),我們認(rèn)為這些體驗(yàn)可以顯著改善客戶的生活和整個亞馬遜的表現(xiàn)!
Twitch的首席執(zhí)行官丹Dan Clancy表示,作為亞馬遜最新一輪人力資源調(diào)整的一部分,該部門將裁掉大約400人。Clancy稱這是由于經(jīng)濟(jì)低迷造成的,并稱Twitch的用戶和收入增長沒有“跟上我們的預(yù)期”。
在新冠疫情期間期間大舉招聘之后,亞馬遜正在經(jīng)歷公司歷史上最大規(guī)模的裁員。到2021年底,該公司的全球員工人數(shù)從2019年第四季度的79.8萬人激增至超過160萬人。
由于美國經(jīng)濟(jì)放緩和核心零售業(yè)務(wù)增長放緩,Jassy還對公司的支出進(jìn)行了廣泛的削減。亞馬遜凍結(jié)了公司員工的招聘,取消了一些實(shí)驗(yàn)性的項(xiàng)目,并放慢了倉儲擴(kuò)張速度。
雖然公司今年的目標(biāo)是精簡運(yùn)營,但Jassy表示,他對公司“最大的業(yè)務(wù)”即零售和亞馬遜網(wǎng)絡(luò)服務(wù)以及其他繼續(xù)值得投資的新部門仍然持樂觀態(tài)度。
繼續(xù)裁員的硅谷巨頭不止亞馬遜一家。
上周Meta的第二輪裁員終于確定,將裁員大約一萬人,同時還將關(guān)閉5000個額外空缺職位,以求節(jié)省開支、提高效率。這是Meta在六個月時間里的第二輪重大裁員行動。
Meta的首席執(zhí)行官馬克·扎克伯格上周在聲明中表示,該公司的目標(biāo)是通過取消管理層的多層級結(jié)構(gòu)來讓公司變得更加扁平化。
同樣在上周,蘋果宣布將推遲發(fā)放部分獎金,將在更多工作崗位凍結(jié)招聘。
在做出調(diào)整后,更多員工將每年只領(lǐng)取一次獎金。此外,蘋果將壓縮差旅開支,并在預(yù)算項(xiàng)目的審批上進(jìn)一步收緊,還將更密切關(guān)注員工到辦公室上班的頻率。
過去,蘋果公司通常會根據(jù)部門每年發(fā)放一到兩次獎金和晉升機(jī)會,通常是在每年的4月和10月。根據(jù)新計(jì)劃,從今年起,全公司每年的年度獎金發(fā)放和晉升機(jī)會僅僅將發(fā)生在10月支付。這項(xiàng)改革幾年前已經(jīng)在軟件工程、服務(wù)等部門執(zhí)行,但從今年起,運(yùn)營、企業(yè)零售和其他部門的員工也將執(zhí)行這一改革。
蘋果在避免大規(guī)模裁員的同時,也在勒緊褲腰帶過日子,削減了員工人數(shù)目標(biāo),并暫停了多個部門的招聘。