12月16日,在智聯(lián)招聘主辦的2023中國年度最佳雇主頒獎盛典暨中國人力資本國際管理論壇上,多位嘉賓在演講或媒體采訪環(huán)節(jié)闡釋了就業(yè)在未來將面臨的挑戰(zhàn)與機遇。其中,人工智能、數(shù)字經濟的發(fā)展對就業(yè)的影響成為最為廣泛的討論話題。
論壇上,中國科學院院士、上海華科智谷人工智能研究院院長何積豐表示,AI取代人類工作的時間被大幅提前了10年,在2030至2060年間,50%的職業(yè)將逐步被AI取代。未來大約有80%的職業(yè)將有至少一項工作暴露于AI,19%的職業(yè)將有一半工作暴露于AI。其中,會計及審計師、行政助理、金融量化分析等職業(yè)將100%暴露于AI。
但在另一方面,何積豐表示,AI每年可以為全球經濟帶來2.5萬億至4.4萬億美元的增長,生產力提高0.1%至0.6%,相當于每年貢獻一個英國的GDP。同時,AI可以使員工60%至70%的工作實現(xiàn)自動化。
論壇上發(fā)布的《2023中國年度最佳雇主評選報告》調研也顯示,8成以上的獲獎企業(yè)采用了大數(shù)據、人工智能等技術,超過6成的企業(yè)采用了云服務和物聯(lián)網等技術。
在人工智能快速發(fā)展的同時,近些年,數(shù)字經濟對就業(yè)的影響也成為社會廣泛關注的問題。中國人民大學中國就業(yè)研究所所長、教育部“長江學者”特聘教授曾湘泉表示,數(shù)字經濟既有就業(yè)創(chuàng)造效應,也有就業(yè)替代效應。在創(chuàng)造就業(yè)方面,世界經濟論壇發(fā)布的《未來工作報告2023年版》顯示,全球增速最快的100種新興崗位有16種與數(shù)字技術有關。在與電子商務相關的快遞、客戶服務、數(shù)字文化產業(yè)方面,數(shù)字經濟也創(chuàng)造了大量新工作。
在就業(yè)替代效應方面,曾湘泉表示,因為數(shù)字技術和自動化可替代勞動,減少簡單重復性工作,未來隨著制造業(yè)企業(yè)更多應用工業(yè)機器人,制造業(yè)崗位數(shù)將會受到較大影響。其次,金融業(yè)的前臺客服等崗位將會被人工智能取代。最后,電商也對線下商場就業(yè)構成較大沖擊,印度尼西亞、印度等部分國家已經發(fā)文禁止直播帶貨。
除此之外,談及短期內的就業(yè)形勢,智聯(lián)招聘集團董事長、CEO郭盛在媒體群訪時表示,從中國人口結構來看,年輕勞動力其實特別短缺。因此理論上來說,年輕勞動力不應該面臨非常大的就業(yè)挑戰(zhàn)。當前青年就業(yè)率承壓需要從幾方面看待。一是從智聯(lián)招聘的調研中可以看到,大量青年待就業(yè)者并不急于就業(yè);二是部分年輕人的技能與企業(yè)需求不匹配;三是一些貧困地區(qū)的畢業(yè)生因為缺乏足夠的社會幫扶而未能成功就業(yè)。
與此同時,郭盛對經濟觀察網表示:“從智聯(lián)招聘的數(shù)據來看,今年就業(yè)景氣指數(shù)在第二季度有所承壓,但在第三季度有所恢復,第四季度則還在繼續(xù)恢復。2023年就業(yè)總體保持穩(wěn)定,工作崗位相對富余,就業(yè)壓力更多來自結構性錯配!
教育部數(shù)據顯示,2024屆高校畢業(yè)生規(guī)模預計達1179萬人。作為與就業(yè)息息相關的宏觀經濟走勢,北京大學國家發(fā)展研究院院長姚洋在演講時表示,中國經濟的潛在增長速度為5%至5.5%。中國的高儲蓄率、完整的產業(yè)鏈競爭優(yōu)勢以及新能源等領域領跑全球等因素都是中國經濟潛在增長的重要推動力。
具體看2024年經濟增長,姚洋表示,從中央經濟工作會議的定調來看,明年政府政策將以穩(wěn)住經濟增長為目標。因此,2024年5%以上的GDP增速仍然可期,政府將在房地產行業(yè)繼續(xù)發(fā)力,地方政府財政狀況也將有所改善。
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田進經濟觀察報記者
大國資新聞部記者關注宏觀經濟以及人社部相關產業(yè)政策。擅長細節(jié)深度寫作。